SICUREZZA E IGIENE DEL LAVORO Il DLgs.626 del 19 settembre del 1994 e successive modifiche prescrive misure per la tutela della salute e per la sicurezza dei lavoratori durante il lavoro, in tutti i settori di attività privati o pubblici. Date queste premesse, il datore di lavoro deve valutare i rischi per la sicurezza presenti in azienda e predisporre il documento di valutazione dei rischi aziendali. E’ inoltre suo compito designare il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) ed eventualmente il medico competente. Su queste tematiche Consultimprese è in grado di fornire i seguenti servizi: stesura del documento di valutazione dei rischi o sua rielaborazione nomina di un tecnico qualificato di Consultimprese per l’incarico e l’assunzione di responsabilità di RSPP esterno oppure guida alla nomina dell’RSPP interno all’azienda; corsi di formazione per RSPP ed RLS; guida alla scelta dei D.P.I (Dispositivi di Protezione Individuale); corsi di formazione ed informazione per gli addetti; PRIVACY In base al D.L. 196/03, tutte le aziende private e pubbliche sono tenute ad adottare le misure di sicurezza necessarie ad assicurare la protezione dei dati personali in loro possesso (es. anagrafiche clienti, fornitori, dipendenti, ecc.), al fine di ridurre al minimo il rischio per i suddetti dati, di: - distruzione o perdita, anche accidentale; - accesso non autorizzato - trattamento non consentito o non conforme alla raccolta Siamo in grado di assistere la Vostra Azienda nel: - definire le procedure e la struttura necessaria all'applicazione delle Misure Minime di Sicurezza (di cui all'Allegato B del disposto dell'art.31 del D.L.196), - generare la documentazione richiesta dal Legislatore. Il nostro intervento, tramite una metodologia semplice ed efficace per l'applicazione del suddetto decreto, in grado di soddisfare quanto prescritto dalla norma, sarà nel rispetto dell'organizzazione e delle caratteristiche operative di ciascuna Azienda.